Concedieri la BAT România
British American Tobacco (BAT) România va reduce personalul cu 135 de angajați în contextul unei scăderi a producției. Anunțul a fost făcut printr-o notificare adresată Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă (AJOFM) Prahova, având ca interval de implementare perioada aprilie – iunie 2026.
Investiții semnificative în fabrica din Ploiești
Compania a investit peste 500 de milioane de euro în fabrica din Ploiești, transformând-o în al doilea cel mai mare centru de producție BAT din Uniunea Europeană și între primele cinci la nivel global. Din totalul de 969 de angajați, 100 sunt localizați în județul Prahova.
Cauze ale concedierilor
Motivul principal al concedierilor este scăderea cererii pentru țigările tradiționale, cauzată de schimbările structurale pe piața produselor din tutun, influențate de evoluțiile tehnologice și de schimbările socio-comportamentale. Această tendință afectează volumele de producție ale fabricilor de țigări tradiționale, determinând BAT să își optimizeze costurile operaționale pentru a menține competitivitatea și eficiența economică.
Strategia de optimizare a personalului
BAT a demarat un program de optimizare care include o reducere de 20% a personalului. Compania va schimba regimul de operare, trecând de la un sistem de funcționare continuă în patru schimburi, 24 de ore pe zi, la trei schimburi de lucru a câte opt ore, de luni până vineri. Activitățile care nu necesită funcționare continuă vor fi suspendate în weekend.
Concluzie
Reducerea numărului de angajați la BAT România reflectă o adaptare a companiei la evoluțiile pieței și la cererea în scădere pentru produsele tradiționale de tutun, având implicații semnificative pentru angajați și economia locală.
